高い技術と真面目・誠実な仕事で、お客様に笑顔をお届けします

株式会社 港南植木ガーデン@横浜 港南区

会社概要

ごあいさつ

株式会社 港南植木ガーデン 代表取締役 笠原和弘弊社は昭和27年にこの地に創業いたしました。南区・港南区と区の編成も変わり、その歴史や地域の変貌を見届けて参りました。一代目より、真面目・誠実をモットーに続けてきた結果、お客様・お取引先にも信頼して仕事を任せていただけるようになりましたが、こうして培った信頼を四代目・五代目にもきちんと継承しなくてはならないといった強い使命感を持ちながら、日々業務に取り組んでおります。
一代目・二代目の背中を見ながら育つ環境の中、将来は自分もこの道に進むことを決めていました。学校卒業後は、市内の造園会社で修行した後、この株式会社港南植木ガーデンに戻り、現在まで技術を磨きながら会社と共に邁進して参りました。
お客様からいただく「思っていた以上の仕上がりでした」「ありがとうございました」といった感謝のことばや笑顔が何よりの励みです。「またお願いします」といって下さるお客様の期待に常にお応えするためにも、丁寧さや感謝の気持ちを忘れずにこれからも社員一同歩んでいきたいと思います。どうぞお気軽にご用命ください。

代表取締役 笠原和弘

会社概要

会社名 株式会社 港南植木ガーデン
所在地 横浜市港南区港南三丁目15番6号
TEL : 045-844-1128
FAX : 045-843-1367
代表取締役 笠原 和弘
設立年月日 昭和27年4月10日
事業内容 公園工事
緑化工事
庭園工事
造園維持管理工事
外構工事
土木工事
各種造園資材販売
その他造園に関する一切の業務
資本金 2000万円
主な取引先 横浜市
神奈川県
横浜市住宅供給公社
市内及び周辺、団地管理組合
建築・土木建設会社
取引金融機関 三井住友銀行 上大岡支店
横浜信用金庫 上大岡支店
会社沿革
昭和27年04月10日 資本金100万円をもって設立
昭和47年09月07日 資本金500万円に増額
昭和54年11月13日 有限会社 平戸植木ガーデンを株式会社 平戸植木ガーデンに組織し変更
昭和55年05月16日 株式会社 平戸植木ガーデンを株式会社 港南植木ガーデンに商号変更
笠原 三郎 代表取締役を辞任
笠原 三貴也 代表取締役に就任
昭和60年11月01日 資本金1,000万円に増額
平成09年05月07日 資本金2,000万円に増額
平成26年10月24日 笠原 三貴也 代表取締役を辞任
笠原 和弘 代表取締役に就任
許可業種 神奈川県知事 (特-23)第10519号 造園工事
神奈川県知事 (般-23)第10519号 土木工事、とび・土工工事、舗装工事
横浜市排水設備指定工事店 第10713号
産業廃棄物収集運搬業 第01400169287号
所属団体 一般社団法人 日本造園建設業協会
一般社団法人 神奈川県造園業協会
一般社団法人 横浜市造園協会
横浜市グリーン事業協同組合
一造会(全国一級造園施工管理技士の会)
一般社団法人 全国森の循環推進協議会 サポーター会
主たる農場 港南ナーセリー (横浜市港南区港南3-15)
綾瀬ナーセリー (綾瀬市落合)

地域貢献

横浜型地域貢献企業表彰式|株式会社 港南植木ガーデン地域へ向けた経営や環境保全活動、地域向けのボランティア活動などの社会的貢献が評価され、2015年、横浜型地域貢献企業の最上位認定を受けました。今後も、企業としての社会的責任を果たすために、環境保全活動や社会的貢献に取り組んでいきます。

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横浜健康経営


当社は横浜市より横浜健康経営を認証されております。港南植木ガーデンは、従業員が心身ともに元気で長く働き続ける職場を目指します。

港南植木ガーデン 健康経営宣言

1.健康診断を100%受信します。
2.健康診断結果を活用し、改善に取り組みます。
3.社内に血圧計等を設置し、従業員が健康チェックのできる環境を整えます。
4.アルコール手指消毒液を設置し感染予防に努めます。

ISO9001/14001


国際標準化機構(ISO)が定める品質マネジメントシステムISO9001と環境マネジメントシステムISO14001を取得いたしました。今後も、お客様に高品質なサービスを提供するとともに、環境保全に積極的に取り組んでまいります。

適用規格 ISO9001 / ISO14001
認証範囲 造園工事、土木工事、舗装工事の提供
審査認定機関 EQA国際認証センター
登録番号 QA240183 / EA240184
初回認定日 2024年10月30日

SDGsへの取り組み

私たちは、豊かな自然環境を次世代へ繋ぎ、地域社会とともに持続可能な未来を創造するため、SDGsの達成に貢献します。

 

 

 

従業員の安全と健康を最優先とした職場環境づくりに取り組んでいます。定期的な健康診断の実施、メンタルヘルスケアへの取り組み、熱中症対策の徹底など、従業員の心身の健康をサポートしています。また、従業員のスキルアップを支援するため、資格取得支援制度や研修制度を導入し、働きがいのある職場環境づくりに努めています。

 

 

 

横浜市水再生センターから再生水を購入し、工事用水として活用することで、貴重な水資源の保全に貢献しています。また、剪定枝や刈り草などの緑地廃棄物を堆肥化し資源として再利用することで、廃棄物削減にも取り組んでいます。

 

 

 

地域社会の一員として、地域住民の皆様が安心して暮らせるまちづくりに貢献するため、積極的に地域活動に参加しています。地域の清掃活動や緑化活動への参加を通じて、美しい街づくりに貢献するとともに、公園や街路樹の維持管理を通じて、緑豊かな都市環境を保全しています。また、在来種の植栽や生態系に配慮した管理を行うことで、生物多様性の保全にも努めています。

公園のバリアフリー化工事を通じて、誰もが安心して利用できる空間を提供し、すべての人が平等に自然を楽しめる社会の実現に貢献しています。この取り組みは、年齢や障害の有無に関わらず、誰もが排除されることなく社会に参加できるインクルーシブな社会の実現にもつながります。

SDGs登録・認証

当社のSDGsへの取り組みが評価され、かながわSDGsパートナーへ登録、及び横浜市SDGs認証制度”Y-SDGs” 標準 Standardに認証されました。

 

 

 

 

今後も地域社会への貢献と持続可能な社会の実現に向けてSDGsの取り組みを積極的に積極的に推進してまいります。

経営理念

企業活動を通して、顧客・社会からの満足と信頼を

株式会社港南植木ガーデンは、地域の企業・消費者・行政機関などと共に発展することを目指して、地域志向CSRに取り組みます。そのためにも目的や目標を定め、その達成に向けて全従業員が努力し、満足と信頼を獲得していきます。

コンプライアンス

事業に関わる全ての法律、条例を把握・遵守し、全従業員でコンプライアンス体制を推進します。

お客様のために

培った造園技術を駆使しながら、ご要望や納期を厳守し、信頼される企業を目指します。

従業員のために

・労働関連法を遵守し、従業員が働きやすく安全で健康に過ごせる職場環境を推進します。
・従業員の資格取得支援も積極的に行い、能力の向上に努めます。

協力会社のために

安定した受注を維持し、誠実な取引を行い、共に地域経済の発展を目指します。

仕入れ先のために

安定した受注を維持し、公正誠実な取引を行い、共に地域経済の発展を目指します。

地域のために

地域の発展に貢献し、地域貢献活動を積極的に推進します。